Uchopte svoju životnú šancu na zmenu.
Tímový koučing
Tak, ako vo svete čím ďalej viac narastá konkurencia, sú podniky nútené neustále nachádzať nové inovatívne podnikateľské procesy a praktiky. V tomto prostredí je naša schopnosť myslieť inak a tvorivejšie nevyhnutná pre prežitie.
E. de Bono
![](https://kariernysprievodca.sk/wp-content/uploads/2023/09/high-angle-corporate-team-meeting-1024x683.jpg)
BEZPLATNÝ ÚVODNÝ ROZHOVOR
Komu je tímový koučing určený?
Pre malé stredné firmy, podnikateľov, korporátne firmy, zamestnancov, pracovníkov, pedagógov, manažérov, ktorí chcú rozvinúť svoje schopnosti v práci s tímom.
Čo vám tímový koučing prinesie?
- zistíte, ako možno budovať tím, ktorý dosahuje svoje ciele a efektívne spolupracuje
- poznáte schopnosti potrebné pre budovanie dôvery a spolupráce
- získate kľúč k vedeniu ľudí vo vašom tíme, výstupy Facet5 osobného profilu členov tímu
- zlepšíte tímovú spoluprácu na základe výstupu Facet5 TeamScape, profesionálneho nástroja
- hľadieť na konflikty ako potenciál k rastu
- schopnosť zapojiť kreativitu všetkých členov
- nastavíte si pravidlá kontroly a spätnej väzby
- upevníte zodpovednosť a proaktivitu členov tímu
- podporíte flow a kreativitu členov.
Ako prebieha tímový koučing?
Cieľ koučingu nastavuje zadávateľ na prípravnom rozhovore, v trvaní 30 min. , ktorý je zadarmo.
Program pozostáva z dvoch vzájomne sa dopĺňajúcich workshopov.
Časový odstup medzi modulmi vytvára priestor pre aplikovanie naučeného v praxi.
V prípade záujmu, je možnosť ďalších stretnutí.
Naučíte sa
- vyjasňovať tímové ciele
- rozviniete svoju schopnosť počúvať, klásť otázky, sledovať atmosféru, udržovať štruktúru
- pracovať s problémovými členmi
- podporovať preberanie zodpovednosti
- aplikovať techniky, ktoré podporia tím v každej fáze cesty k cieľu
Zoznámenie
1. zoznámenie - objasnenie vašej otázky, potreby, dohoda, dĺžka sprevádzania, pravidlá, zážitkové aktivity
Modul 1
2. Ako zvýšiť zodpovednosť a proaktivitu tímu? Cieľ, účel a podstata organizácie, analýza problémov, komplexnejší pohľad na vec a dlhodobejšie riešenia.
Modul 2
3.Práca s dynamikou tímu a skupiny. Vytváranie dôvery v tíme. Typické situácie v skupinách. Práca s náročnými členmi tímu. Osobná zodpovednosť v tímovej práci. Zhodnotenie priebehu stretnutí.
Kariérny sprievodca - je s tebou na správnej ceste k tvojmu povolaniu.
![](https://kariernysprievodca.sk/wp-content/uploads/2021/05/6b-1024x576.jpg)